El secretario Nacional de CSIF en nuestro sector y Secretario General del sindicato en Liberbank manifestó hace unos días que Liberbank tiene “los días contados si basa su recapitalización en el ERTE, a través del bolsillo de sus empleados”
Con estas palabras hacía referencia a la situación dramática en que la empresa, ahora con la connivencia de CCOO y UGT, ha puesto a los trabajadores. La aplicación de las medidas acordadas por el tripartito CCOO-UGT-Liberbank supone reducciones salariales de hasta un 70%, dejando prácticamente en la indigencia a cientos de familias. La conflictividad laboral y la tensión de las relaciones en las oficinas será la nota predominante en el periodo que se nos avecina.
A esto hay que añadirle que vemos en riesgo nuestros puestos de trabajo. Los empleados estamos viendo día a día, cómo perdemos clientes, los que aún no se han ido, hartos de hacer colas, de llegar a oficinas que hasta el mes pasado contaban con cinco empleados y ahora solo hay uno o dos, de que no se les pueda atender, de que no haya dinero en los cajeros por no haber quien los cargue. Somos la burla de la competencia, que ya se toma a broma la cantidad de dinero que le está entrando procedente de nuestra entidad.
Estamos viendo que esto no se sostiene, que los más de 1.100 puestos de trabajo a tiempo completo que han reducido y que ahora hacen insostenible la carga de trabajo en oficinas, de seguir por este camino, en unos meses serán pocos. Porque esto se nos va.
Hemos tenido la clientela más fiel y la hemos mantenido a base de esfuerzo, pero tanto la política comercial como la laboral están haciendo estragos. La entidad está dando una imagen de desguace y los clientes ya no aguantan más.
Ignoramos si esto se produce por una estrategia calculada de la empresa que no llegamos a comprender, pero, si no es así, se trataría de incompetencia en estado puro. Lo único cierto es que se están cargando la entidad.
Como única solución posible al desmantelamiento de esta entidad financiera, exigimos la dimisión a Menéndez, a los Consejos de Administración y a todo el equipo directivo. Pero como esto no se va a producir, pedimos a las autoridades monetarias españolas, Banco de España, FROB y Gobierno, que intervengan y los destituyan antes de que sea demasiado tarde.
De una vez por todas, que nos digan que quieren hacer con nosotros. Este MMM quiere hacer negocio con CCM, y no va a parar hasta que nos liquide. Que el banco de españa nos intervenga de nuevo y mande a la calle al presidente y consejo de administracion. La plantilla los ultimos años ha realizado un esfuerzo enorme pasando por la intervencion y una fusion por absorcion y ahora mira como nos lo pagan. Si no fuese por los empleados de las oficinas, el negocio hubiese cerrado.
ResponderEliminarOs lo pagan con la misma moneda que usasteis para vender preferentes y arruinar a tantos miles de personas, es lo minimo
EliminarEres de Liberbank?. No entiendo tu comentario. Ese comentario sólo lo hace la gente que no trabaja en bancos y que se piensan que los empleados de los bancos han vivido de lujo, con sueldazos, y que ahora nos viene bien esto. Ignorancia, yo lo llamo ignorancia
Eliminarla jugada está clara, la entidad está vendida y el comprador la quiere limpita y sin coste de despidos. nuestra oportunidad se pasó cuando permitimos q los moltó y demás calaña hundieran nuestras entidades...x eso Botin,Faine y Gonzalez se frotan ahora las manos haciéndose con todo el mercado. vamos a un país con 8 entidades...otro oligopolio más y con muchos menos empleados.
ResponderEliminarCompletamente de acuerdo contigo.
EliminarEs de locos lo que está pasando, a estos asturianos les queda esto muy grande, es como poner al tendero de la esquina a gestionar el Corte Inglés. Les queda esto demasiado grande.
ResponderEliminarEn el momento que se queden unos pocos bancos mancando las pautas financieras en España ya veremos a como se ponen los prestamos, comisiones, pasivo, tarjetas...
ResponderEliminarTendremos que volver al trueque, y no es broma
Sentimos decir que hemos censurado por primera vez un comerntario, el primero después de 217 publicados.
ResponderEliminarSe trata de seis palabras que contienen graves insultos sin más explicaciones.
¿Es que nadie va a hacer nada después de ver como a los que llevamos mas tiempo trabajando, y hablo de más de 30 años, nos reducen el sueldo mas de un 60%? ¿Cómo es posible que los que se llaman sindicatos de los trabajadores hayan firmado un pacto en estas condiciones?
ResponderEliminarMe gustaría que alguien me dijese algo al respecto.
Tranquilo, consuélate con que tu conseguirás jubilarte , gracias a tus ahorros y plan de pensiones; la pena son los que se creen ganadores con el recorte del 10% y no se dan cuenta de que sobre ellos van a caer todas las desgracias.Dicen que la unidad hace la fuerza , pues como no se den cuenta de ello y no apoyen a los mas desfavorecidos ahora, después será tarde.
EliminarSí, los jefes de UGE creen que se han salvado, vendiendo a los demás. Pero acabarán trabajando por sueldos mínimos, como ya están los demás empleados.
EliminarEscrito repartido a direcciones email de Liberbank-Casyc el pasado 2 de Mayo por unos Grupos de Proletarios. Que no se diga que nadie avisó.
ResponderEliminar-----------------------------------------------------------------------------1ª parte
El carnaval de los vendeobreros se pone en marcha... con retraso.
Por tantas cosas, desde hace cinco años debiéramos estar ya curados de espantos y sorpresas. Pero nuestros amigos los sindicatos corporativistas(1) , que no de clase, velan por nuestro bienestar. Su amplia experiencia en espectáculos, farsas, teatrillos, y todo tipo de distracciones les avalan. De los sindicatos formados e impulsados por los empresarios ni hablamos. Pero nada es gratis.
Ahora, tras meses de incertidumbre para nosotros, explotados, metiendo horas, horas, horas, aguantando mecha, perdiendo la dignidad todos los días un poco, con colas y colas y colas, tras meses con la espada de Damocles de nuestros “emprendedores”, empresarios explotadores y esclavistas sobre nuestras cabezas, los sindicatos subvencionados (si, para esto los subvenciona el Estado burgués, aunque en los medios de información capitalistas naturalmente no lo dicen) y ante la inminencia de la caída de esa espada salen a la palestra (palestra virtual, que tampoco hay que pasarse) con la misión de desorganizarnos, de decir aquí una cosa y en otras regiones otra, de aceptar allá unas medidas aprobadas en asamblea y aquí hacer de su capa negociadora un ensayo de colaboración con nuestros enemigos.
(1) Verticales, de conciliación, de unidad con la patronal, como en la España de Franco, como en la Italia de Mussolini,
Escrito repartido a direcciones email de Liberbank-Casyc. 2 de Mayo de 2013
ResponderEliminarGrupos de Proletarios
-----------------------------------------------------------------------------2ª parte
El carnaval de los vendeobreros se pone en marcha... con retraso.
...Las mismas empresas de servicios sindicales CCOO-UGT que han impuesto al proletariado con su firma la jubilación a los 67 años (¿se os ha olvidado ya?) y que nos la impondrán a los 70, al aceptar corresponder la pensión con la esperanza de vida (a mas edad, menos pensión), los mismos colaboradores mamporreros de la clase explotadora y esclavista, nos convocan con una huelga….a la negociación. Adelantándose a los deseos de los carroña directiva, avanzan su propio plan de ajustes, y para rebajarnos sueldos y aumentar la explotación, y en vista de que ni siquiera sus amos les hacen mucho caso, quieren respaldar sus puñaladas con una…huelga. Convocada desde un despacho, vía electrónica. A lo moderno.
Necesitan dos cosas: la primera, como cuando desde su nacimiento oficial empezaron a romper huelgas en 1977 y 1978, que la patronal les respete. Lo segundo, demostrar al resto de la burguesía su poder de control sobre el proletariado (ver sus patéticos llamamientos a la “unión nacional”, ofreciendoen sacrificio a la clase trabajadora para aplacar al monstruo del Capital este 1 de Mayo, sin que por otra parte el rebaño que les sigue les haya colgado de las farolas).
La historia nos lo ha demostrado: para la clase trabajadora -clase de la que formamos parte a pesar de las ilusiones de algunos y algunas- solo la lucha colectiva y solidaria merece la pena. Apoyamos cualquier medida que haya sido votada y apoyada en las asambleas, toda forma de lucha colectiva. Rechazamos y denunciamos las maniobras de los apéndices del Estado y de la patronal, denunciamos a los desorganizadores de los trabajadores, a los que apelan a su sobrada experiencia como negociadores, a los convocadores de huelgas a través de Internet, algunos cómodamente prejubilados, a las empresas de servicios laborales CCOO-UGT, (la primera jugando el papel de punta de lanza en los recortes, la segunda parece que ejerciendo su papel de protectora de la dirección junto al PSOE, a pesar de su demagogia repugnante), a los esquiroles que se dicen compañeros y trabajan con nosotros, que silenciosamente hacen su labor miserable y egoísta en la esperanza de que a ellos no les pille el tren.
Os lo dijimos, os lo avisamos. Pero queremos que nos engañen los expertos negociadores, los técnicos en sindicalismos, porque es una forma de no mirar a la realidad a la cara. Si nos ponemos de perfil no nos pillará el toro. Pero el toro nos ha visto, sabe nuestros nombres y lugares de trabajo, y aunque en la embestida de 2014-2015 no nos pille, tiene el plan escrito de 2016-2017. La bestia pide sacrificios, despidos, despidos,despidos.
Continuará (desgraciadamente).