Bastantes Cajastur seguimos sufriendo la doble discriminación. Por una parte un complemento absorbible infame que dura ya 17 años y que absorbe cualquier subida de los convenios. Eso en mi caso supone sobre 600 euros mensuales.. Es decir seguimos cobrando sobre 1700 euros si fueran 14 pagas en vez de 2300 eur y a eso sumemos la No Homologacion. Lo de la paga de beneficios era pequeña, pero hasta eso chulean
Nos deben también la paga del año pasado. Dijeron que no correspondía y sin ningún tipo de información de porque no. Se pidieron los cálculos a la empresa y esta no los pasó! Y todos los sindicatos se conformaron…como afecta a una minoría pues que les den! Y así estamos lo de CajAstur como empleados de tercera! Gracias empresa y gracias al resto de sindicatos!
Entiendo que también nos afecta a los compañeros de origen Lbk, verdad? Somos pocos pero tenemos el mismo modelo de cajAstur
ResponderEliminarEsta paga solo corresponde al colectivo Cajastur, el resto de plantilla la tiene consolidada independientemente de los beneficios.
ResponderEliminarBastantes Cajastur seguimos sufriendo la doble discriminación. Por una parte un complemento absorbible infame que dura ya 17 años y que absorbe cualquier subida de los convenios. Eso en mi caso supone sobre 600 euros mensuales.. Es decir seguimos cobrando sobre 1700 euros si fueran 14 pagas en vez de 2300 eur y a eso sumemos la No Homologacion. Lo de la paga de beneficios era pequeña, pero hasta eso chulean
ResponderEliminarNos deben también la paga del año pasado. Dijeron que no correspondía y sin ningún tipo de información de porque no. Se pidieron los cálculos a la empresa y esta no los pasó! Y todos los sindicatos se conformaron…como afecta a una minoría pues que les den! Y así estamos lo de CajAstur como empleados de tercera! Gracias empresa y gracias al resto de sindicatos!
ResponderEliminarPor favor publicad en que situación está esto. A los empleados de LBK si nos afecta ya que tenemos el mismo sistema retributivo que cajastur
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